關(guān)于開(kāi)展汕頭市投控資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限公司崗位內(nèi)部競(jìng)聘的通知

      為適應(yīng)汕頭市投資控股集團(tuán)有限公司(下稱:集團(tuán)公司)下屬企業(yè)汕頭市投控資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限公司(下稱:投控資產(chǎn)公司)發(fā)展對(duì)人才的需要,經(jīng)集團(tuán)公司研究,決定對(duì)投控資產(chǎn)公司工程部經(jīng)理和財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗辦事員2個(gè)專業(yè)技術(shù)崗位在全集團(tuán)公司范圍內(nèi)進(jìn)行公開(kāi)競(jìng)聘。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

      一、競(jìng)聘范圍

      集團(tuán)公司所有符合競(jìng)聘條件的員工。

      二、競(jìng)聘原則

      (一)堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則

      (二)堅(jiān)持專業(yè)對(duì)口、注重工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)原則

      (三)堅(jiān)持擇優(yōu)錄用原則

      當(dāng)內(nèi)部資源無(wú)法滿足投控資產(chǎn)公司人才需求時(shí),則面向社會(huì)公開(kāi)招聘,擇優(yōu)錄取。

      三、競(jìng)聘崗位職責(zé)及要求

      (一)工程部經(jīng)理1名

      崗位職責(zé):

      1.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目設(shè)施設(shè)備的日常運(yùn)行維護(hù)管理工作;

      2.負(fù)責(zé)組織制定公司設(shè)施設(shè)備管理制度及相關(guān)技術(shù)規(guī)程;

      3.參與工程維修維保相關(guān)合同的洽談、起草工作;

      4.負(fù)責(zé)部門操作人員技術(shù)指導(dǎo)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;

      5.完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)。

      任職資格:

      1.年齡:男職工55周歲以下(1966年8月26日以后出生),女職工50周歲以下(1971年8月26日以后出生);

      2.學(xué)歷:大專及以上;

      3.專業(yè):工學(xué);

      4.職稱:持有建造師、工程師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先考慮;

      5.工作經(jīng)驗(yàn):具有水電建筑項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn);

      6.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

      (二)財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗辦事員1名

      崗位職責(zé):

      1.負(fù)責(zé)公司稅收籌劃工作;

      2.負(fù)責(zé)匯總、分析公司財(cái)務(wù)信息及報(bào)表報(bào)送工作;

      3.負(fù)責(zé)錄入編制記賬憑證;

      4.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算工作,保管登記總賬及明細(xì)賬;

      5.負(fù)責(zé)匯總、分析公司財(cái)務(wù)報(bào)表及其他相關(guān)報(bào)表;

      6.完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)。

      任職資格:

      1.年齡:45周歲以下(1976年8月26日以后出生);

      2.學(xué)歷:大專及以上;

      3.專業(yè):經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué);

      4.職稱:初級(jí)會(huì)計(jì)及以上職稱優(yōu)先考慮;

      5.工作經(jīng)驗(yàn):具有財(cái)務(wù)核算工作經(jīng)驗(yàn)。

      四、任職基本條件

      (一)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

      (二)具有良好的品行和職業(yè)道德,誠(chéng)實(shí)守信,廉潔從業(yè);

      (三)認(rèn)同集團(tuán)公司企業(yè)文化,自覺(jué)維護(hù)集團(tuán)公司利益,貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司的各項(xiàng)決定決議;

      (四)身心健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力。

      五、報(bào)名時(shí)間、方式及要求

      (一)報(bào)名時(shí)間

      從2022年8月22日起至2022年8月26日截止(5個(gè)工作日)。

      (二)報(bào)名方式

      采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,參加競(jìng)聘人員將報(bào)名材料發(fā)送至集團(tuán)公司人力資源部電子郵箱tzkgrlb@163.com。

      聯(lián)系人:陳雅嵐,聯(lián)系電話:0754-88843646

      (三)有關(guān)要求

      1.報(bào)名須提供以下材料,按順序編號(hào)(每個(gè)編號(hào)的圖片、PDF應(yīng)合并為一個(gè)PDF文件,以“編號(hào)-姓名-內(nèi)容”命名),所有材料形成一個(gè)壓縮文件,以“應(yīng)聘崗位-報(bào)名單位-姓名”命名:

      編號(hào)1:××(姓名)競(jìng)聘報(bào)名表(附件2),同時(shí)提供word版和簽字蓋章后的PDF掃描版;

      編號(hào)2:××身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職(執(zhí))業(yè)資格證書(shū)、專業(yè)技術(shù)資格證明(PDF掃描版);

      2.參加競(jìng)聘人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名資格,并按有關(guān)規(guī)定給予黨紀(jì)政務(wù)處分。

      六、面試

      由集團(tuán)公司人力資源部對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行資格審核,符合競(jìng)聘條件人員進(jìn)入面試。面試成績(jī)滿分100分,成績(jī)合格分?jǐn)?shù)60分,依競(jìng)聘人員面試成績(jī)由高到低的順序確定名次(同一崗位面試成績(jī)相同的,按主考官給評(píng)分高低順序確定名次)。面試時(shí)間和面試地點(diǎn)另行通知。

      七、擬聘公示

      面試結(jié)果報(bào)集團(tuán)公司總經(jīng)會(huì)研究,確定擬聘任人選后,進(jìn)行5個(gè)工作日公示。

      八、聘用

      公示無(wú)異議的,按照干部聘用有關(guān)規(guī)定予以聘用。

      附件:

      1.汕頭市投控資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限公司內(nèi)部競(jìng)聘崗位表

      2.汕頭市投控資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限公司崗位內(nèi)部競(jìng)聘報(bào)名表


                                  汕頭市投資控股集團(tuán)有限公司

                                  2022年8月19日

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